Fidéliser vos talents
Un avantage social rare et concret, qui renforce l'attachement de vos collaborateurs et votre marque employeur.
Une crèche d'entreprise pour vos collaborateurs
Réservez des berceaux dans notre réseau de 26 crèches en Rhône-Alpes — et offrez à vos salariés un mode de garde de qualité, près de chez eux comme du travail.
Pourquoi offrir une place en crèche ?
Des parents plus sereins
Un mode de garde fiable, près de chez eux : vos salariés gagnent en tranquillité, et en disponibilité.
Un vrai plus pour vos salariés
Une place en crèche de qualité, à tarif préférentiel grâce à votre participation.
On s'occupe de tout
Du recensement du besoin à la présentation aux équipes : un accompagnement clé en main, avec une réponse sous 48 h.
Un engagement RSE concret
Offrir une place en crèche, c'est aussi agir sur l'égalité femmes-hommes, le retour à l'emploi et la qualité de vie de vos équipes.
L'égalité femmes-hommes
Le manque de mode de garde freine encore surtout la carrière des femmes. Une place en crèche aide vos collaboratrices à poursuivre la leur, sans choix subi.
Le retour à l'emploi facilité
Plus de congé parental imposé faute de place en crèche : votre collaborateur reprend le travail à la date prévue, l'esprit libre.
L'équilibre vie pro et vie perso
Un accueil fiable et proche de chez eux, c'est moins de charge mentale au quotidien et des journées plus sereines pour vos équipes.
Votre démarche RSE, concrète
Un avantage social fort et visible, qui nourrit votre politique RSE et la qualité de vie au travail.
Une offre qui s'adapte à vous
Vous choisissez le cadre, on s'occupe du reste. Trois paramètres s'ajustent à votre réalité :
Le nombre de berceaux
D'un seul berceau à plusieurs, selon vos besoins et le nombre de salariés concernés.
L'amplitude horaire
Les horaires d'accueil qui collent au rythme de votre entreprise.
La durée
Un engagement à l'année ou sur une période choisie — c'est vous qui décidez.
Un contrat clair entre trois parties : La Maison de Pilou, votre entreprise et votre salarié.
Où que soient vos collaborateurs, on trouve une place : dans nos 26 crèches en propre comme chez nos crèches partenaires.
La mise en place, en 3 étapes
1
On recense votre besoin
Nombre de berceaux, villes, horaires : on part de votre réalité.
2
On réserve les berceaux
On identifie les places dans notre réseau ou chez nos partenaires, au plus près de vos salariés.
3
On déploie le service
Présentation aux équipes, mise en route : vos collaborateurs n'ont plus qu'à profiter.
Réponse et étude personnalisée sous 48 h.
Combien ça coûte, vraiment ?
Grâce au crédit d'impôt famille, votre coût réel fond. Pour une enveloppe de 12 000 € par an (environ un berceau pour un temps plein) :
Vous engagez
12 000 €
par an / berceau
Votre coût net réel
≈ 3 000 €
soit ~25 % du montant− 6 000 € crédit d'impôt famille (50 %)
− 3 000 € économie d'impôt sur les sociétés (25 %)
Entre 25 % et 35 % du montant, selon votre taux d'impôt sur les sociétés.
Estimation indicative, pour une entreprise soumise à l'IS, sous le plafond de 500 000 €/an de crédit d'impôt famille (article 244 quater F du CGI), pour un versement direct à la crèche. À valider avec votre expert-comptable selon votre situation. Art. 244 quater F du CGI (service-public.fr).
Un réseau solide, une qualité reconnue
26 crèches, 306 berceaux
Un réseau de micro-crèches en Rhône-Alpes (Rhône et Ain), au plus près de vos collaborateurs.
Des équipes qualifiées
14 enfants maximum par crèche, encadrés par 4 à 5 professionnels de la petite enfance.
Une pédagogie exigeante
Inspirée de Montessori et Pikler, dans des crèches agréées PMI.
Des repas bio, Et Toque
Notre cuisine centrale Et Toque, à Fareins : notre chef et deux cuisiniers y préparent chaque jour, avec soin, des repas bio et locaux, livrés frais dans toutes nos crèches.
Vos questions
Est-ce compliqué à mettre en place ?
Non. On s'occupe de tout, du recensement du besoin au déploiement, et on vous répond sous 48 h.
À partir de combien de salariés ?
Il n'y a pas de seuil : on accompagne aussi bien une TPE qu'une grande entreprise, à partir d'un seul berceau.
Combien de temps pour démarrer ?
Dès qu'une place se libère dans le réseau ou chez un partenaire proche de vos salariés.
Comment fonctionne le crédit d'impôt ?
Votre participation au financement de places en crèche ouvre droit au crédit d'impôt famille (50 %), cumulable avec la déductibilité de la charge. Votre expert-comptable le confirmera selon votre situation.
Et si aucune crèche n'est proche de mes locaux ?
On mobilise aussi nos crèches partenaires : on cherche la place au plus près de vos collaborateurs.
Vous êtes salarié·e ?
Une place en crèche peut être financée par votre employeur. Parlez-lui-en — on lui explique tout.
Étudions votre projet crèche
On revient vers vous sous 48 h avec une étude personnalisée.
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